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Work / Evidence

证明 AI 可以变成组织能力。

这不是产品橱窗,而是组织现场、企业 AI 系统、产品实验和公开写作组成的证据网络。

01
组织现场

百威、雪加、龙湖:并购整合、0-1 搭建、全国复制和组织效率。

02
企业 AI 系统

胡乐科技和相关产品实践,验证 AI 如何进入流程、知识、协作和责任机制。

03
产品样本

One Page、MARGIN、FileFlow、Fairmate、SFA,把模糊意图变成可检查的运行回路。

04
公开写作

文章和 AI 组织 OS 手册,让方法论变得可检查、可复用、可质疑。

Product samples

每个产品证明一种不同的组织运行模式。

Focus loop

One Page

Live sample
一个动作进入专注。
解决什么
会议、想法、任务散落在不同工具里。
Agent 的角色
把输入整理成行动、上下文和下一步。
结果信号
从“记录了”变成“马上能做”。
Intent parser

MARGIN

Live sample
自然语言到行动。
解决什么
人表达的是意图,传统软件却要求人迁就字段。
Agent 的角色
解析动作、对象和约束,把一句话落进可执行流程。
结果信号
不训练用户学习界面,而是让系统理解下一步。
Safe automation

FileFlow

Live sample
有边界的自动化。
解决什么
文件自动化最怕跑得很快,但没人知道它改了什么。
Agent 的角色
把批量工作拆成可审计步骤,在关键边界保留人工确认。
结果信号
自动化变得可检查、有边界、可回滚。
Rule-system case

Fairmate

Case study
一个能跑的规则系统,以及我为什么停掉它的产品化。
解决什么
金额、证据、程序和沟通边界经常散落在不同规则里。
Agent 的角色
把公开规则、地区参数、证据清单和流程节点组织成自查路径。
结果信号
33 城规则、地区参数和证据清单证明 ER 知识可以被结构化;C 端产品化已暂停,资产未来可重新包装为雇主视角的合规能力。
Agent team delivery

SFA

贴近真实业务场景的 AI 销售教练。

从会议录音、业务知识和销售方法论里蒸馏规格,再用 Agent Team 交付。

52
开发 spec
2,716
测试全绿
4 天
交付窗口
Advisory bridge

如果你的 AI 有 demo,却没有组织能力,先从证据开始。

说清楚 AI 现在用在哪里、回路卡在哪里,以及真正的问题在岗位、流程、知识、责任还是治理。

证据